«Лидер строительного качества»

Кейс

Мы проводим ежегодные аттестации сотрудников компании Лидер строительного качества.

Задачи

- Выявление соответствия квалификации сотрудников занимаемым должностям.
- Установление потребностей в повышении квалификации сотрудников.
- Определение потенциала и области ближайшего развития персонала.

Результаты

- Оптимизация процессов производства.
- Эффективное использование кадрового состава.
- Изменение структуры организации и системы поощрений сотрудников.